Jäsenhuone|TyöhuoneA
  • Haku
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • Y
  • Ä
  • Ö

Palkalliset poissaolot

Työntekijällä on joissakin tapauksissa oikeus saada palkkaa, vaikka hän ei teekään työtään. Esimerkiksi koulutuksen ajalta työntekijälle on maksettava palkkaa. Myös jotkut juhlapäivät saattavat olla palkallisia. Tällaisia päiviä voivat olla mm. omat vihkiäiset, lähiomaisen hautajaispäivä sekä oma 50- ja 60-vuotissyntymäpäivä.
  • Paikallinen sopiminen
  • Paikallinen sopimus
  • Pajakoulu
  • Palkalliset poissaolot
    • Palkan lisät
  • Palkanmaksukausi
  • Palkanmaksupäivä
  • Palkansaaja
  • Palkansaajakeskusjärjestöt
  • Palkkaennakko
  • Palkkalaskelma
  • Palkkaliukuma
  • Palkkaperintö
  • Palkkaratkaisu
  • Palkkataulukko
  • Palkkatodistus
  • Palkkatuki
  • Palkkaturva
  • Palkkatyö
  • Palkkausjärjestelmä
  • Palkkavaatimus
  • Palkanlisä
  • Palveluraha
  • Palvelussuhde
  • Peitto
  • Pekkas-vapaat
  • Peruspalkka
  • Perustamiskokous
  • Perustutkinto
  • Perälauta
  • Pimeä työ
  • Pk-yritykset
  • Pohjakoulutusvaatimus
  • Poissaolo pakottavista perhesyistä
  • Poistot (kirjanpito)
  • Poliittinen lakko
  • Portfolio
  • Positiivinen syrjintä
  • PRH
  • Propaganda
  • Progressiivinen verotus
  • Prosenttilinja
  • Provisio
  • PSKJ
  • Puskaradio
  • Päiväraha
  • Päivittäinen lepoaika
  • Päivätoiminta
  • Päivätoimintayksikkö
  • Pätkätyö
  • Pääaine
  • Pääluottamusmies
  • Päänavaussopimus
  • Pääomatulo
  • Pääomien hajautus
  • Pörssi
  • Pörssikurssi
  • Pörssiyhtiö
  • Pöytäkirja
  • Pöytäkirjantarkastajat
  • Pöytäkirjanote

Tehty Yhdistysavaimella
© 2023 Työväen Sivistysliitto TSL ry